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お店の信条
最初はほとんどの方がダブルワークからのスタート。
スキマ時間で少しずつ慣れ、
「これなら目標を達成できそう」と感じた頃には、
この仕事一本で頑張る道を選ぶ方が多いんです。
最初は不安でも、収入アップの実感が自信に変わる
そんなステップアップが、この世界では自然な流れです。
日常でよく意味を間違えて使われている言葉はたくさんあります。
「なんとなく」で覚えている人も多いのではないでしょうか？
話のネタにしてください。
頭を抱える
正：困ってどうすべきか悩む
誤：考える
〇例：予算不足で頭を抱えている。
×例：計画を立てながら頭を抱えている。
「わたしたちは、あなたの翼になります。」
統括人事採用責任者
赤松利糸子
人間は90分刻みで眠気を感じたり、集中力が切れてしまいます。
90分の間は集中して仕事して、それから休憩をとって、また新たな90分に備えるというサイクルにすると、効率よく仕事を進められます。
休憩は20分程度がベストだと言われています。
そのため、90分の集中＋20分の休憩の110分のゼットを繰り返すといいようです。
気分が乗ってくると、90分が過ぎても作業に集中できそうに思えますが、中途半端でも90分経ったら中断した方がいいです。
というのは、人は達成できなかった事柄や中断している事柄の方を、達成できた事柄よりもよく覚えているからです。
キリのいいところまでやって休憩すると、再開するときのハードルも上がってしまいます。
よって、90分経ったら作業を切り上げて休憩した方が能率が良くなるのです。
日常でよく意味を間違えて使われている言葉はたくさんあります。
「なんとなく」で覚えている人も多いのではないでしょうか？
話のネタにしてください。
俄か仕立て
正：急ごしらえ
誤：簡単に作ったもの
〇例：にわか仕立てのチームで挑んだ試合。
×例：100円ショップの道具はにわか仕立てだ。
「わたしたちは、あなたの翼になります。」
統括人事採用責任者
赤松利糸子
正しさだけじゃ、届かない。
速さだけじゃ、追いつけない。
賢さだけじゃ、愛されない。
だからこそ問われているのは、
“あなたらしさ”という唯一無二の温度。
言葉に、まなざしに、
小さな所作ににじむ、人としての優しさ。
AIが進化するほど、
選ばれるのは、心を持つ人。
それが、この時代を生き抜く鍵。
日常でよく意味を間違えて使われている言葉はたくさんあります。
「なんとなく」で覚えている人も多いのではないでしょうか？
話のネタにしてください。
旗色が悪い
正：形勢や状況が不利
誤：雰囲気が悪い
〇例：試合の前半で旗色が悪くなった。
×例：会議の雰囲気が旗色悪い。
「わたしたちは、あなたの翼になります。」
統括人事採用責任者
赤松利糸子
「受付スタッフに、無理に媚びを売る必要はありません。」
他店では、物を渡したり、過剰に気を遣ったり――
“予約を取ってもらうために”と、
キャストが神経をすり減らしているケースもあるようです。
でも、安心してください。
そんな噂に振り回されなくても、
大切なのはただひとつ。
目の前のお客様に、丁寧に心を尽くすこと。
本物の評価は、スタッフではなく、お客様がくださるもの。
媚びではなく、誠実さで信頼を積み重ねていきましょう。
日常でよく意味を間違えて使われている言葉はたくさんあります。
「なんとなく」で覚えている人も多いのではないでしょうか？
話のネタにしてください。
うだつが上がらない
正：出世や生活が向上しない
誤：気分が晴れない
〇例：彼は真面目だがうだつが上がらない。
×例：今日は雨でうだつが上がらない。
「わたしたちは、あなたの翼になります。」
統括人事採用責任者
赤松利糸子
弊社は貴女が働きやすい環境やスタイルなど、お店と話し合いながら確実にチャンスを広げております。
もちろん、ご希望や要望があれば、どんどんお聞かせください。
キャストさん一人一人をケアさせていただきます。
まずは自身で明確な目標を立ててみましょう。
そして、目標・悩み・不安をお店に思い切って話してみてください。
それによって、あなた自身のモチベーションや、お店とのコミュニケーションもしっかりと築くことができます。
ライフスタイルに合わせて、夢を実現しましょう。
日常でよく意味を間違えて使われている言葉はたくさんあります。
「なんとなく」で覚えている人も多いのではないでしょうか？
話のネタにしてください。
雨後の筍
正：同じような物事が次々と出てくる
誤：急に出てくるもの
〇例：新しいカフェが雨後の筍のように増えた。
×例：急にできた店は雨後の筍だ。
「わたしたちは、あなたの翼になります。」
統括人事採用責任者
赤松利糸子
この世には心を強くする薬などありません。
これを食べれば心が強くなるとか、こういう訓練をすれば強くなるというのもありません。
地道に日々自分なりのベストの努力をするしかありません。
心というものは可視化できませんから、どうすれば心を強くできるかという問題は、姿や形では表せず非常に精神的なものになります。
とことんまで心を鍛えた人は、「これだけ努力してきたんだから」という自負心が底力となって、精神的に競争相手よりも優位に立てるのだと思います。
ビジネスの世界も同じです。
最初はまずは謙虚に、全てを吸収するつもりで努力してみることです。
数年経てば、「私はこれだけやったんだ。うまくいかなければ仕方がない。これが自分の力だ」と思うほかありません。
そうなれば、自分の信念に従って行動できるようになります。
日常でよく意味を間違えて使われている言葉はたくさんあります。
「なんとなく」で覚えている人も多いのではないでしょうか？
話のネタにしてください。
五里霧中
正：方針や状況がわからず迷う
誤：遠くて見えない
〇例：新規事業は五里霧中の状態だ。
×例：山の上は五里霧中で景色が見えない。
「わたしたちは、あなたの翼になります。」
統括人事採用責任者
赤松利糸子
移民が多い欧州では、うかうかしているとよその国から来た人に、仕事や企業の機会を奪われてしまうと言われています。
欧米では、「企業のチャンスを外国人に奪われてなるものか」という気迫がなければ勝てないそうです。
今の自分の仕事にしても、油断すれば中国やインドから来た優秀な人に取られてしまうので、技術や効率を高める努力を続けていかなければなりません。
そのため、仕事に対する気力が日本とは全然違います。
私達は日本でやっているから関係ないと思うかもしれませんが、それは大間違いです。
近い将来、日本でも外国人との競争が激しくなるでしょう。
すでに日本政府は、外国人労働者や留学生の就労条件を緩和する方針を示しています。
いずれにせよ、日本企業にこれからどんどん外国人が増えていくことは確かです。
だからこそ、何歳になっても努力を怠ってはならないのです。
単に「すごいですね」だけではなく、相手の自尊心を満たす＋自分だけが気づいたポイントを伝えると効果的です。
「自然体なのに魅力的って、ずるいです」
軽く茶化すニュアンスで言うと、距離が縮まりやすい。
○褒め言葉の後に3秒ルール：間を置いて相手の反応を楽しむ
○笑顔＋軽いうなずきで「本当に思ってます感」を出す
○同じ言葉は連続で使わず、外見→性格→行動→価値観とローテーション
「わたしたちは、あなたの翼になります。」
統括人事採用責任者
赤松利糸子
「今、働きたい」
「この時間だけ、無理なく働きたい」
そんな想いに応えられる時代になりました。
弊社にもすでに、“マッチングアプリのような仕組み”が存在しています。
希望する時間帯、働きたい日数――
すべて自分で選べて、無理のない働き方が可能に。
今日は2時間だけ、明日はお休み。
それでも、大丈夫。
必要なのは、あなたの「いま働きたい」という気持ちだけ。
選ばれるのを待つのではなく、
自分で働くスタイルを選ぶ。
弊社にも、そんな自由と安心が、少しずつ根付きはじめてます。
日常でよく意味を間違えて使われている言葉はたくさんあります。
「なんとなく」で覚えている人も多いのではないでしょうか？
話のネタにしてください。
青二才
正：経験や知識の浅い若者
誤：年下の人
〇例：私はまだ青二才ですが頑張ります。
×例：青二才の後輩が入ってきた。
「わたしたちは、あなたの翼になります。」
統括人事採用責任者
赤松利糸子
どうすればお仕事が増えるのかというご相談はよくいただきます。
指名のあまり多くない方を見ていると、共通点が見えてきます。
・お客様のことを考えていない
・気配りができていない
・元気がない。表情が暗い。
・仕事を楽しんでいない。
要素としては他にもいろいろあるかと思いますが、接客に関してお話した際に、おおよそこの4項目が当てはまっています。
まずはご自身の接客を顧みるところから始めるといいと言われています。
もし、ご自身の接客に当てはまるものがあれば、それを取り除いていきましょう。
日常でよく意味を間違えて使われている言葉はたくさんあります。
「なんとなく」で覚えている人も多いのではないでしょうか？
話のネタにしてください。
矢も楯もたまらず
正：じっとしていられないほど何かをしたい
誤：我慢できないほど嫌だ
〇例：矢も楯もたまらず彼女に会いに行った。
×例：矢も楯もたまらず帰宅した。
「わたしたちは、あなたの翼になります。」
統括人事採用責任者
赤松利糸子
「待つ」と聞くと、順番を待つなどのマイナスなイメージがあるかもしれません。
忙しい日常を送っていると、時間を無駄にしたくないという気持ちが生じます。
人はつい待った後のことに意識が向いてしまうので、待つことそのものを味わったり、楽しめなくなったりするのです。
しかし、よく考えるとイライラする方が無駄で、待っていればその時は必ずやってくるのです。
いつも幸せそうな人は、相手の都合や状況を合わせて、気長に待てる人です。
他にも、大切な人と会えない時は、「会える日の喜びを考えながら、ワクワクして待つ」、やりたい仕事ができない時は「今の場所を経験を積みながら機が熟すのを待つ」、病気の時は「夏休みのつもりで、回復するのを待つ」など信じて待っていれば、幸せが向こうからやってくるのです。
待つことは周りと調和しながら、一致していくこと。
その重要性を理解している人は、ものごとが上手くいきやすくなり、主体的に楽しみを見つけることができるでしょう。
必要なのは、大きな変化ではなく「日頃からの積み重ね」
ぜひ取り入れてみてくださいね。
「幸せは、自分の中から生まれる」
一人時間を楽しむためのルーティンを持つ。
「わたしたちは、あなたの翼になります。」
統括人事採用責任者 赤松利糸子
