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お店の信条

共通点を探す

相手との距離を近づけるコツは、とにかく共通点を見つけることです。
出身地でも、趣味やスポーツでも、大学でも子供でも美味しい食事でも何でもいいので、お互いに深く話せる共通の話題を見つけることにつきます。

もちろん、共通点を探すためには、相手から不躾に「聞き出そう」「探り出そう」とするのはよくありません。
そうではなく、初めは当たり障りない話題を提供しながら、相手の言葉のキャッチボールをします。
自分の興味のある話題を、広く浅く「面」で展開していくイメージです。
そして、さりげなく相手の反応を見ます。

これから出会える貴女へ

何かの話題に触れた時に、グッと身を乗り出したり、声のトーンが上がったり、パッと表情が明るくなるような瞬間があるはずです。
それは相手が興味を持っている話題である証拠です。
是非意識してみてください。

【職場で周りから好かれる女性の言動】

仕事のしやすさ・信頼・評価に直結します。
スタッフ・キャスト間でも、もちろん共通して大切です。

バイバイの瞬間ほど印象に残る
男性は「最後の表情」を長く覚えます。
別れ際の笑顔が、“また会いたい”に変わる瞬間です。

職場で好かれる女性=「一緒にいると空気がやわらぐ人」
それは“完璧な人”ではなく、“気持ちの良い対応ができる人”。

「わたしたちは、あなたの翼になります。」
面接担当 赤松利糸子